主题教育开展以来，集团党委紧紧锚定主题教育的目标任务，牢牢把握“高站位、细部署、严要求、重落实”工作基调，将学和做结合起来、查和改贯通起来，推动党员、干部认认真真往深里学、往心里学、往实处干，切实做到“四学四强”，营造出热火朝天的主题教育氛围。

面上部署有力有序

以“四个一”工作思路，扎实部署开展主题教育：“一盘棋统筹”推进主题教育与业务工作紧密结合、相互促进；“一揽子措施”精心谋划主题教育实施方案，细化出9类36项任务清单；“一竿子到底”抓好贯彻落实，明确主题教育领导小组及办公室、各级党组织、集团纪委工作责任，防止“上热下冷”，让主题教育直达“基层末梢”；“一股绳拧紧”统一思想行动，以主题教育提振党员、干部全力以赴、精益求精的精气神，凝聚起集团发展新动能。

规定动作有质有效

按照省委“三带三入”要求，在读原著学原文悟原理的基础上，开展“宣讲+研讨 深学促发展”专题活动，党员干部带头勤学、深思、宣讲，推动提升理论学习实效。大兴调查研究之风，结合业务实际和发展形势，形成7个方面调研课题，“沉”下去、“钻”进去，寻找破解难题方法路径，截至目前，集团领导班子成员已带队开展调查研究近20次。以“哪壶不开提哪壶”的问题意识，结合综合考核、巡视巡察、审计监督等环节发现的问题，深查细照梳理出制约发展的9个方面问题，制定13项整改措施，全面系统彻底抓好检视整改，以整改成果推动集团高质量发展提质增效。

自选动作有声有色

每周召开读书学习会，集团中层以上领导干部、党支部（总支）委员聚焦业务开展，从主题教育学习材料中找方向找答案找方法，一起上好主题教育这堂“大课”。注重抓好混合所有制企业主题教育，督导党支部通过“三会一课”、主题党日、联学共建等多种形式，强化普通党员对重点书目的学习研讨。用好用活“线上+线下”宣传载体，推出主题教育微信公众号专栏，展播党支部“优质微党课”；制作应知应会学习餐卡，每周动态更新宣传大屏内容，着力增强主题教育吸引力和感染力。

供稿：集团党群工作部

编辑：集团办公室（党委宣传部）